費用

無駄なコストを省き、必要なときに気軽に頼れる
顧問社会保険労務士の活用を!

専門の総務担当者を何名か採用して、総務部機能を自社で持ちたいところだとは思いますが、人件費の問題で採用できないのが現状だと思います。
人件費1人分と、当事務所の費用を比べてみてください。断然に経費の削減が可能となり、本来業務(コア業務)へ専念していただけます。また、総務担当者の突然の退職等があった場合には、企業としては、大きな負担になってしまいます。

そこで当事務所に、社会保険・労働保険関係手続きや給与計算を委託(アウトソーシング)することで、安心して外部に「総務機能」を持って頂くことが可能となります。
また、法律改正等にも柔軟に対応ができ、総務担当者等にセミナーや研修会へ参加させる時間と費用が削減できます。

 

 

サービス内容 アドバイザリー
顧問
労災
(特別加入)
雇用保険
限定顧問
各種保険
手続顧問
トータル顧問
(創業サポート)
助成金情報・法改正情報の提供
労務関係書式・ひな形の提供
労務管理の相談・アドバイス
社会保険の資格取得・喪失の手続き (被扶養者分も含む)
雇用保険の資格取得・喪失の手続き
労働保険の年度更新手続き
(概算保険料・確定保険料)
社会保険の算定基礎届・賞与支払届の 作成と提出
社会保険の月額変更届
(随時改定)の作成と提出
健康保険の給付手続き
(傷病手当金・出産手当金・出産に関する保険料免除等)
雇用保険の給付手続き
(育児休業給付・高年齢雇用継続給付等)
労災保険の給付手続き
(療養費支給申請・休業補償等)
※障害認定の立合いは別途
月次給与計算・明細書の発行・
住民税の管理

(賞与は別途)
労働基準法上の協定・届出の作成と提出 1協定 15,000円
役所関係調査立会い(臨時) 20,000円(片道50kmを超える場合、出張旅費別途)
就業規則、その他規程の作成、
見直しの業務
250,000円~
求人票登録・求人募集 初回事業場登録10,000円/件
求人票(1職種につき5,000円)
従業員の適正検査(CUBIC) 1名につき2,000円
従業員の方の各種年金の申請、相談 老齢年金 10,000円
障害年金 成功報酬の12%もしくは2ヶ月分のいずれか高い方
人事評価制度(賃金分析)の設計や構築、運用 別途ご相談
その他、特別な必要がある内容 別途ご相談
1~4人 5~9人 10~19人 20人以上
社会保険の新規適用届出 40,000円 50,000円 80,000円 1名毎に1,000円を加算
労働保険の新規適用届出 30,000円 40,000円 70,000円 1名毎に1,000円を加算

無料相談受付中

電話受付:0586-85-8688(平日9:00~17:30)
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